Fuerte demanda laboral y nuevas oportunidades

Las compañías mineras publican activamente vacantes en portales como LinkedIn, Bumeran y Computrabajo, con perfiles que van desde ingenieros y técnicos especializados hasta operarios en altura y supervisores de seguridad industrial.

Entre los puestos destacados de noviembre, se incluyen:

  • Ingeniero de Minas – Vista Energy (Buenos Aires): desarrollo y planificación de minas seguras y rentables.

  • Ingeniero de Perforación y Voladura – Veladero (San Juan): optimización de sistemas de voladura y estándares internacionales.

  • Ingeniero de Minas – Hanaq Group (Salta): operaciones integradas con capital chino enfocadas en producción continua.

  • Jefe de Mina – Mansfield Minera SA (Salta): planificación operativa y coordinación de equipos, sin requerimiento universitario excluyente.

  • Jefe de Higiene y Seguridad Laboral – Zlato Minería (San Juan): implementación de políticas preventivas ambientales y de seguridad.

  • Operador de Almacén – Eramine Sudamérica SA (Salta): trabajo en el Salar Centenario Ratones, a 3.800 metros de altura.

  • Operario de Laboratorio Minero (Salta): mantenimiento y apoyo técnico en tareas de control de calidad.

Formación y desafíos

La expansión del sector evidenció un déficit de mano de obra calificada, especialmente en ingeniería de minas, geología aplicada, electromecánica y seguridad industrial. Las provincias mineras impulsan programas de capacitación técnica y convenios con universidades para cubrir esa brecha.

Un vocero de la Secretaría de Minería de la Nación señaló que “el RIGI está impulsando inversiones sin precedentes, multiplicando las vacantes en los próximos meses. Es el momento ideal para quienes buscan una carrera con proyección en Argentina”.

Recomendaciones para postulantes

La CAEM sugiere a los interesados mantener actualizado su perfil profesional, priorizar la experiencia en campo y formarse en protocolos de seguridad y trabajo en altura. El sector valora la adaptabilidad, el manejo de herramientas tecnológicas y la capacidad para desempeñarse en entornos exigentes y remotos.

Con una cartera de proyectos en expansión y una demanda global de minerales críticos para la transición energética, la minería argentina se posiciona como un pilar estratégico para el empleo y las exportaciones del país, abriendo una nueva era de oportunidades para profesionales y técnicos locales.

La logística detrás del impulso a la energía eólica en Argentina

Con la expansión de los proyectos de energías renovables, la logística se ha convertido en un factor determinante para el desarrollo de los parques eólicos en el país. Desde la importación de piezas sobredimensionadas hasta la coordinación del transporte marítimo y terrestre, cada etapa requiere una precisión milimétrica y una planificación detallada.

Cammesa adjudica 515 MW de energía renovable en el Mater (y suma proyectos con almacenamiento y transmisión)

La Compañía Administradora del Mercado Mayorista Eléctrico (Cammesa) adjudicó 515 megavatios (MW) de nueva capacidad renovable en la última ronda del Mercado a Término de Energía Eléctrica de Fuente Renovable (Mater), consolidando la expansión del segmento corporativo de energías limpias. La convocatoria, destinada a abastecer a grandes usuarios, cerró sin necesidad de desempate, gracias a la ubicación estratégica de los diez proyectos seleccionados.

Privatizaciones hidroeléctricas: nueve ofertas, nombres ilustres y capitales extranjeros marcan el regreso del interés por el “negocio del agua”

La licitación de las cuatro principales represas hidroeléctricas del Comahue despertó una fuerte competencia entre grupos empresarios nacionales y extranjeros. Con nueve ofertas recibidas para las concesiones por 30 años, el proceso marca un nuevo capítulo en la historia energética argentina y deja en evidencia un renovado apetito inversor, potenciado por el llamado “efecto Milei”.

Histórico acuerdo: Tierra del Fuego asume el control total de su producción petrolera

En un hecho sin precedentes para la historia energética del sur argentino, Tierra del Fuego firmó con YPF la cesión oficial de siete áreas hidrocarburíferas que pasarán a ser operadas por la empresa estatal Terra Ignis Energía S.A. a partir del 1 de enero de 2026. El convenio garantiza la continuidad productiva y laboral, consolida la soberanía energética provincial y marca un hito en la gestión de los recursos naturales.

TGS y TGN analizan su participación en el gasoducto que conectará Vaca Muerta con el Atlántico para abastecer el proyecto de GNL

Las principales transportadoras de gas del país, Transportadora de Gas del Sur (TGS) y Transportadora de Gas del Norte (TGN), manifestaron su interés en participar en la construcción del gasoducto de 480 kilómetros y 36 pulgadas de diámetro que unirá Vaca Muerta con el Golfo San Matías, en Río Negro. La obra será clave para abastecer de gas natural al proyecto Argentina FLNG, impulsado por Southern Energy, una sociedad integrada por Pan American Energy (PAE), YPF, Pampa Energía, Harbour Energy y Golar LNG.

Siemens Energy apuesta a Vaca Muerta, la minería y los data centers de inteligencia artificial

La compañía alemana Siemens Energy consolida su presencia en Argentina con una estrategia orientada a acompañar el crecimiento de tres sectores clave: Vaca Muerta, la minería y los data centers impulsados por inteligencia artificial (IA). En diálogo con Forbes Argentina, el CEO local, Fernando Monteverde, aseguró que el país atraviesa un momento decisivo en materia energética e industrial, y que la firma está lista para proveer tecnología y soluciones a gran escala.

YPF acelera su plan de GNL: alianza con Adnoc y ENI, FID en el primer trimestre y meta de 18 MTPA

El presidente y CEO de YPF, Horacio Daniel Marín, confirmó que la petrolera avanzó a toda velocidad con su proyecto de GNL: tras el acuerdo marco firmado el 4 de noviembre con Adnoc y ENI, el objetivo es convertirlo en contrato vinculante en diciembre y salir a buscar el project finance desde enero, con la decisión final de inversión (FID) apuntada para el primer trimestre de 2026. “Lo mantuvimos en secreto y estamos muy contentos; armamos un consorcio muy fuerte”, dijo.

Fuerte demanda laboral y nuevas oportunidades

Las compañías mineras publican activamente vacantes en portales como LinkedIn, Bumeran y Computrabajo, con perfiles que van desde ingenieros y técnicos especializados hasta operarios en altura y supervisores de seguridad industrial.